Bringen Sie sich mit Ihrem Know-how bei uns ein und verstärken Sie unsere Belegschaft - Controlling (Junior) m/w/d

Inmitten der attraktiven Stadt Köln ist die Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) mit mehr als 920 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Verkehrsunternehmen ansässig. Ausgehend vom Verwaltungssitz in Köln und sechs Betriebsstandorten in der Region sorgen wir durch umweltschonende und nachhaltige Verkehrskonzepte für die Mobilität von rund zwei Millionen Einwohnern und bewegen diese auf höchstem Niveau.

Bringen Sie Ihr Know-how bei uns ein und verstärken Sie unser Team in der Abteilung kaufmännische Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Wir besetzen zwei Positionen

"Controlling (Junior)" m/w/d

Das gehört zu Ihren Aufgaben:
  • monatliches Berichtswesen
  • Schnittstelle zum externen Rechnungswesen bei der Erstellung des Monatsabschlusses
  • Erstellung von Ad Hoc-Analysen und Berichten zur Vorbereitung von Managemententscheidungen
  • Entwicklung und Erstellung von KPIs zur unternehmensweiten Steuerung
  • Unterstützung in der Analyse von KPIs
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Durchführung des Budgeterstellungsprozesses
  • Qualitätssicherung interner und externer Kennzahlen- und Ergebnisdarstellung
  • Unterstützung bei der Aufstellung der Liquiditätsplanung
  • Unterstützung beim Aufbau und Weiterentwicklung der Controlling Prozesse und Werkzeuge
  • Schaffung von Transparenz bei den Leistungs- und Werteflüssen
  • Überarbeitung und Bereitstellung operativer Leistungsdaten
  • Unterstützung bei der Bearbeitung von bereichsübergreifenden Projekten
  • Projektcontrolling
Das bringen Sie mit:
  • ein abgeschlossenes Studium mit kaufmännischer Ausrichtung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • erste Berufserfahrung im Controlling (mindestens 2-3 Jahre)
  • hervorragende analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
  • fundierte EDV-Kenntnisse: SAP, sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
  • KOSY-Kenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Bereitschaft, sich in bestehende Systeme und Prozesse einzudenken
  • Hands-On-Mentalität zum Schaffen von Neuem
  • flexible, selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • persönliche Identifikation mit unserem Unternehmensziel „Null Emission“

Das erwartet Sie:
  • Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen und interessanten Aufgabenbereich mit einem persönlichen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
  • Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kommunalen Unternehmen mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Sie erhalten eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, wie eine betrieblichen Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, ein Job-Ticket, die Möglichkeit eines Rad-Leasings u.v.m.
  • Die Arbeitszeiten bewegen sich im Rahmen einer geregelten 5-Tage-Woche mit Gleitzeit-Regelung
  • Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Weitere Informationen auch unter Ihre Karriere bei der RVK

 

Ihre Bewerbungsunterlagen

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an:

Yvonne Hülper
Abteilungsleitung Kaufmännische Dienste
Telefon: 0221/1637-891

Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie Ihr Talent in unserem Unternehmen ein-
bringen? Dann senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Bewerbung per Post:

Regionalverkehr Köln GmbH
Personalmanagement
Theodor-Heuss-Ring 19 - 21
50668 Köln

Oder nutzen Sie das Online-Bewerbungsportal

Oder senden Sie eine Mail an:
bewerbungen@rvk.de